Veränderungen rufen schnell Skeptiker auf den Plan – die gilt es zu überzeugen und im besten Fall zu begeistern!
Das klare Aufzeigen von persönlichen Vorteilen bzw. konkreten Mehrwerten, helfen dabei Veränderung leichter zu akzeptieren.
In diesem Zusammenhang haben Erfolgserlebnisse natürlich eine besondere Bedeutung. Sie sind für Deine persönliche Entwicklung und Motivation enorm wichtig und entscheidend für die Akzeptanz einer Verbesserung.
Wirkung und Erfolg Deiner Veränderungen sind extrem wichtig, um die anderen Mitarbeiter für die Veränderungen zu begeistern.
Unsere Vorlage unterstützt Dich dabei Deine Erfolge wirksam aufzubereiten – ergänzende Tipps bekommst Du im dazugehörigen Video!
Hier findest Du Vorlage, Video, Übung und Transferaufgabe….
Viel Erfolg beim Mitreißen Deiner Kollegen und Kolleginnen!